Nilai dari Keterlibatan (Inclusiveness) bagi Tempat Kerja Hitachi
Yth Para Kolega,
Acara internal Hitachi yang bernama, "Global Women's Summit (GWS) 2018" perdana diselenggarakan pada tanggal 2 Oktober di Singapura. Ini adalah pertama kalinya bagi saya menghadiri acara GWS dan melihat sukses besar yang diraih dalam acara ini! Saya benar-benar terpukau dengan energi dan motivasi yang begitu melimpah ruah dari para peserta!
Acara ini dihadiri oleh Bpk. Toshiaki Higashihara, Presiden dan CEO Hitachi, Ltd., Ibu Cynthia Carroll, Outside Director Hitachi dan lebih kurang 160 karyawan perempuan dari 17 negara dan kawasan. Dalam acara tahun ini, para wanita peserta GWS berasal dari berbagai jenjang, mulai dari karyawan junior hingga manajerial. Saya mendapat kehormatan yang sangat besar untuk dapat berdiskusi dengan beberapa peserta.
Beberapa respon yang berhasil saya kumpulkan adalah tentang dampak buruk sebagai kaum minoritas di tempat kerja. Hal ini membuat saya berpikir bagaimana kita harus semakin meningkatkan kegiatan yang berfokus pada diversitas atau keanekaragaman dalam Grup Hitachi di seluruh dunia.
Saya mengajak setiap orang untuk menjadikan tempat kerja kita sebuah tempat kerja yang inklusif, dimana setiap orang dapat bekerja dengan baik tanpa melihat perbedaan jenis kelamin, umur atau budaya. Mari saling menghargai perbedaan setiap orang dan kelompok serta merangkul perbedaan latar belakang dan perspektif yang ada. Rasa saling menghormati akan membantu setiap individu menggali potensi terbaik dirinya dan pada akhirnya berdampak baik pada bisnis Hitachi serta memberikan kontribusi penting bagi para pemangku kepentingan melalui solusi dan nilai-nilai yang jauh lebih baik.
Pada tanggal 10 November, acara tahunan Orchard Road Christmas Light-Up di Singapura dibuka dengan acara yang meriah. Tahun ini adalah ke-28 kalinya Hitachi berkontribusi sebagai sponsor acara tersebut. Ini adalah sebuah kesempatan berharga bagi kita untuk menunjukkan komitmen kita sebagai warga korporat yang bertanggung jawab kepada masyarakat. Saya bangga melihat bagaimana Hitachi mampu berkontribusi kepada masyarakat tahun demi tahun. Saya percaya bahwa melalui acara-acara seperti ini, kita mampu melibatkan setiap anggota masyarakat untuk lebih mengenal Hitachi.
Terkait dengan perayaan Hari Natal, acara CSR pada tanggal 7 Desember yaitu Hitachi Plays Santa akan kembali tampil dengan mengajak semua peserta meluangkan waktu di siang hari pada satu hari tertentu untuk berbagi bersama beberapa keluarga yang kurang mampu. Melalui acara ini, Grup Perusahaan Hitachi di Singapura berharap dapat meringankan beban masyarakat Singapura yang membutuhkan bantuan. Selain acara penuh keceriaan di Great Christmas Village, setiap keluarga akan menerima paket makanan sebagai bentuk sumbangan yang berhasil dikumpulkan oleh karyawan Hitachi. Oleh karena itu, saya memohon partisipasi penuh dari setiap karyawan!
Dalam setiap hal yang Anda lakukan, saya kembali mengingatkan bahwa kita adalah bagian dari masyarakat yang bertanggung-jawab. Setiap sumbangsih yang kita berikan saat bekerja tidak hanya bermanfaat bagi perusahaan, tetapi juga bagi masyarakat di mana kita berada.
Tahun 2018 akan berakhir dalam satu bulan lagi. Inilah saat bagi kita untuk melihat kembali ke belakang dan juga menatap ke depan dalam menyongsong tahun baru penuh kemajuan secara bersama di tahun 2019!
Kosuke Horiuchi
Managing Director
Hitachi Asia Ltd.